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Responsabilidad social empresarial, 
no es hacer política.

Publicado en 19 Junio 2014

Los involucrados en el tema queremos información útil que nos ayude a hacer más rentables y competitivas las empresas.

A lo largo de mi trayectoria profesional he acudido a múltiples eventos relacionados con la difusión de la responsabilidad social (RS). Lo que me han demostrado los ocho años de experiencia que llevo en el tema es que las empresas aprovechan este tipo de espacios para “lucir” los resultados de sus programas de RS, es decir, cuánto dinero han invertido, el número de personas que han beneficiado y las metas cuantitativas previstas para los próximos años.

En el mejor de los escenarios las empresas suelen hablar sobre la importancia de vincular la RS a su estrategia de negocios. De esta manera, pareciera que acudimos más a un acto político en donde lo que importa es mostrar la mejor imagen de la empresa a través de un discurso bien estructurado que transmita un sinnúmero de cifras que al final no clarifican la estrategia de RS que tanto predica la empresa.

En el Foro México Responsable 2014 (FMR 2014), del pasado 12 de junio, que llevamos a cabo en Responsable, nos dimos a la tarea de organizar un evento diferente para que las empresas hablaran justamente del CÓMO HACER de sus programas. Para que al término del mismo los asistentes salieran con ideas y conocimientos prácticos que pudieran replicar en sus negocios.

Fomentar este intercambio no fue sencillo. Cuando abrimos la convocatoria para los ponentes se postularon muchos consultores que tuvimos que rechazar porque lo que queríamos es que fueran las empresas quienes compartieran su experiencia en la implementación de sus programas de RS.

Por otra parte, empujar a las empresas para hablar del “CÓMO” fue todo un reto. Puedo casi asegurar que es un tema que no está acostumbrado a abordar. Es entendible, parte de la lógica en el mejoramiento y posicionamiento de marca es hablar de los resultados. Pero seamos honestos: hablar del qué de la RS es la clase de información que podemos encontrar en todos lados, basta con abrir el periódico o hacer una búsqueda web para saber en qué tipo de programas están trabajando actualmente las empresas.

En el FMR 2014 dimos un paso más allá realizando otra dinámica. Comprendimos que lo que quiere la gente es intercambiar experiencias con sus pares, saber qué es lo que les ha funcionado a las grandes compañías para obtener los resultados que ya son conocidos por todos. Al final, contamos con la participación de más 20 empresas como ponentes en mesas de trabajo para 15 personas, gracias a lo cual les brindamos la oportunidad para legitimarse como referencia en el tema y comunicar su compromiso en RS de manera distinta.

Finalmente, hay que tener presente que RS no es hacer política. Estamos hablando de una cuestión que concierne a una estrategia de negocios y por lo tanto debe ser tratada como tal. Los que estamos involucrados en el tema queremos información útil que nos ayude a identificar cómo hacer más rentables y más competitivas a las empresas.

Fuente: Gwenaëlle Gerard.

Responsabilidad social empresarial, 
no es hacer política.

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SOCIÓLOGO O ANTROPÓLOGO O ECONOMISTA CON EXPERIENCIA SOLO EN EMPRESAS INDUSTRIALES Y/O PROYECTOS SOCIO AMBIENTALES PARA EL SECTOR INDUSTRIAS.<br /> <br /> <br /> La empresa CPS INGENIEROS CONSULTORES les invita formar parte del equipo de consultores en Medio Ambiente en el SECTOR MANUFACTURA para la inscripción en el Registro de Consultores Ambientales del Subsector Manufactura - PRODUCE.<br /> <br /> “COLOCAR EN EL CV FECHA DE TITULACIÓN, NO SE TOMARÁ EN CUENTA LOS QUE NO CUMPLEN CON LOS REQUISITOS”.<br /> <br /> <br /> 1. REQUISITOS QUE DEBE CUMPLIR EL PROFESIONAL:<br /> <br /> El profesional debe contar con los siguientes requisitos:<br /> <br />  Indispensable Sociólogo o Antropólogo o Economista Colegiado y Habilitado.<br />  Indispensable Experiencia de MÍNIMO 05 AÑOS en asuntos ambientales (que se constate en el Certificado Laboral), habiéndose desempeñado como Especialista Socio Ambiental en la ejecución de alguna de las siguientes tareas y/o actividades como por ejemplo: <br /> o Haber formado parte del equipo de la Elaboración de Línea Base Social, Participación ciudadana de instrumentos ambientales: EIA, DIA, DAP, PAMA, Plan de Manejo de Residuos, etc., en empresas o proyectos del Sector Industrias: Plantas Químicas, Alimentos, Textil, Pesquería, Metal-Mecánica, Farmacéutica, Alimentos, Metalúrgicas, Cementeras. <br /> <br /> RECUERDEN QUE, SE EMPEZARÁN A CONTABILIZAR LOS 5 AÑOS DE EXPERIENCIA A PARTIR DE LA FECHA DE HABER OBTENIDO EL TÍTULO PROFESIONAL.<br /> <br /> Así mismo haber Participado en las siguientes actividades propias de los Proyectos Socio Ambientales para el Sector Industrias:<br />  Gestión de conflictos socio-ambientales.<br />  Gestión e implementación del Programa de Relaciones Comunitarias y Responsabilidad Social en Plantas Industriales, programas, proyectos y actividades Sociales de las áreas de influencia (En el Sector Productivo).<br />  Gestión e implementación de Instrumentos de Gestión Ambientales (EIAs, DAPs, DIAs, PAMAs, etc.)<br />  Gestión de CIRA (Certificado de Inexistencia de Restos Arqueológicos), sólo para plantas industriales.<br />  Elaboración e implementación de materiales informativos y programas de comunicación.<br />  Gestión de stakeholders y relacionamiento público.<br />  Relacionamiento Comunitario.<br />  Implementación y Cumplimiento del Plan de Relaciones Comunitarias (Programas, proyectos y actividades Sociales).<br />  Monitoreo de contratación de personal rotativo Comunitario.<br />  Monitoreo y cumplimiento de compromisos de compensación de terrenos afectados.<br />  Gestión y monitoreo de proyectos sostenibles de acuerdo al Plan Anual de RSE. (Campañas médicas, alimenticias, nutricionales, capacitación, etc.).<br />  Elaboración y desarrollo de Programas y Proyectos Productivos – Sociales.<br />  Apoyar las negociaciones para establecer servidumbres y/o permisos especiales requeridos por el proyecto.<br />  Consultoría para la elaboración de Instrumentos de recolección de datos cuantitativos - cualitativos y líneas de base sociales.<br />  Otros relacionados en temas sociales desarrollados en el Sector de Industrias.<br /> <br /> 2. FUNCIONES<br /> <br /> Las principales funciones a realizar por el Consultor son:<br /> <br />  Participar en los proyectos en materia ambiental para el Subsector Manufactura (para el sector industrias).<br />  Asesorar y brindar propuestas de solución de factibilidad técnica y económica en materia de su especialidad.<br />  Participar en la elaboración el expediente técnico del proyecto.<br />  Otras actividades propias del proyecto.<br /> <br /> 3. BENEFICIOS SALARIALES:<br /> <br /> • Remuneración: De acuerdo a los proyectos a ejecutarse.<br /> • Sociólogo, Antropólogo o Economista con experiencia en ASUNTOS AMBIENTALES SECTOR MANUFACTURA.<br /> • RECUERDEN QUE, SE EMPEZARÁN A CONTABILIZAR LOS 5 AÑOS DE EXPERIENCIA A PARTIR DE LA FECHA DE HABER OBTENIDO EL TÍTULO PROFESIONAL.<br /> <br /> N° de vacantes: 03 especialistas.<br /> <br /> <br /> Ante consultas estamos en contacto.<br /> <br /> Atentos saludos.<br /> <br /> correo electronico a contactar: recursoshumanos@cpsingeconsult.com
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